Retirer son travail

Une grève n'est pas une absence de travail. C'est un refus, collectif et annoncé, de gens qui pourraient travailler et choisissent de ne pas le faire tant que quelque chose n'a pas changé. Le Pacte international relatif aux droits économiques, sociaux et culturels inscrit ce droit dans le droit international, et la plupart des constitutions le reprennent, comme un droit des travailleurs et non comme une propriété d'un processus de production. L'automatisation est la réponse vers laquelle se tournent souvent les employeurs, et ce registre est plein de tâches qui ont bougé pour cette raison précise. C'est le sujet plutôt que l'objection. Une machine n'a aucun moyen de pression à retirer parce qu'elle ne donnait rien, et là où le travail devient entièrement automatisé, la grève disparaît avec l'emploi. Ce qui disparaît avec elle, c'est le rapport de force qu'elle rendait possible.